Il Decreto Legislativo n.81 del 2008 (D Lgs 81/08) definisce gli obblighi che le aziende devono rispettare nei confronti della prevenzione infortunistica e della salute dei propri dipendenti sul posto di lavoro. Per tale ragione, il datore di lavoro è tenuto a garantire un ambiente sicuro ed igienico in cui tutti i lavoratori possano operare nel rispetto delle norme di sicurezza e salute vigenti. Tra gli adempimenti richiesti dal D Lgs 81/08 c’è la valutazione dell’esposizione al rumore, all’inalazione di polveri o fumi tossici, all’esposizione alle radiazioni solari nonché la formazione specifica per ognuno dei dipendenti su tematiche legate alla prevenzione degli infortunio ed all’igiene del luogo di lavoro. La sicurezza sul posto di lavoro è un diritto fondamentale che va assolutamente tutelato da parte del datore di lavoro seguendo quanto prescritto dalle normative in materia per garantire la massima qualità ed efficienza nello stesso ambito.